Продолжаем нашу рубрику о мерах господдержки многодетным семьям

Продолжаем нашу рубрику о мерах господдержки многодетным семьям. Сегодня расскажем еще о некоторых, гарантированных на федеральном уровне.

Досрочное назначение матерям страховой пенсии по старости. Женщины, у которых трое детей, могут выйти на пенсию в 57 лет, четверо — в 56 лет, пятеро или больше — в 50 лет. При этом все дети на момент оформления досрочной пенсии должны быть старше 8 лет. Это могут быть как родные дети, так и усыновленные.

Есть два важных условия:

Нужно 15 лет страхового стажа и индивидуальный пенсионный коэффициент не менее 22.
В стаж включается период отпуска по беременности, но только 1,5 года за одного ребенка. В общей сумме этот срок не должен превышать 6 лет.

Трудовые гарантии. Работники, которые воспитывают троих и больше детей, могут уходить в ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное для них время, пока младшему ребенку не исполнится 14 лет.

Кроме того, привлекать таких работников к ночной и сверхурочной работе можно только с их письменного согласия. Уволить работника, если он единственный кормилец в многодетной семье, по инициативе работодателя нельзя.